Competenze, strumenti e relazione per accompagnare persone, scelte e transizioni professionali.

Significa aiutarlo a capire chi è, cosa sa fare, quali opportunità esistono e come trasformare una scelta in un piano d’azione.
Orientation & Counseling è il percorso AFORISMA dedicato a chi vuole lavorare nell’orientamento, nei servizi per il lavoro, nella formazione, nelle scuole, nelle università e nelle funzioni HR.
Il Master unisce metodologie di counseling orientativo, tecniche di assessment, conoscenza del mercato del lavoro, strumenti per la ricerca attiva e competenze digitali. L’AI entra come supporto: aiuta a esplorare professioni, collegare competenze e opportunità, elaborare materiali. Non sostituisce l’ascolto, il giudizio professionale, la relazione e la responsabilità verso la persona.
La seconda edizione rafforza una visione precisa: formare professionisti capaci di accompagnare individui e organizzazioni nelle transizioni, integrando metodo, relazione, conoscenza del mercato e innovazione.

Nel lavoro dell’orientatore, l’AI può diventare un alleato utile se viene usata con metodo e consapevolezza.
Professioni e scenari occupazionali emergenti, opportunità formative e lavorative.
Collegare competenze, interessi e possibili traiettorie professionali.
Adattare schede, esercizi e materiali a target e situazioni differenti.
Costruzione di CV, profili professionali e strategie di ricerca del lavoro.
Colloqui e situazioni professionali per allenare la persona.
Progettare nuovi servizi e format di orientamento.
Fonti sul mercato del lavoro, fabbisogni, competenze emergenti, lettura delle offerte e dei requisiti.
Nessun algoritmo può sostituire l’ascolto di una storia, la lettura di un bisogno implicito, la gestione di un momento di fragilità o la responsabilità di una restituzione. Per questo il Master lavora sull’AI insieme alle competenze umane che rendono l’orientamento una professione.
Politiche attive del lavoro, scuole, università, formazione professionale, agenzie per il lavoro, terzo settore e funzioni HR.
Scegli la formula in base al punto in cui sei, non in base al tempo che hai.
Per chi lavora già e vuole rafforzare competenze nell’orientamento, nel counseling e nella gestione dei percorsi professionali. Attività in presenza, FAD e tirocinio, con un impianto operativo per trasferire rapidamente metodi e strumenti nella pratica.
Per chi vuole entrare nel mondo del lavoro con una formazione specialistica e professionalizzante. Il percorso amplia la formazione tecnica con una cornice introduttiva alla professione, General Management, laboratori, Project Work e stage.
Part-time · venerdì e sabato mattina · FAD sincrona e asincrona · Percorsi a numero chiuso · Avvio 22 gennaio 2027 · Iscrizioni entro il 15 gennaio 2027
Compila il modulo: subito dopo potrai scaricare la brochure in PDF del Master in Orientation & Counseling, da leggere con calma o condividere.
Il Master è a numero chiuso. La selezione non valuta soltanto i titoli, ma motivazione, attitudini, curiosità, capacità relazionali e disponibilità a mettersi alla prova.
Al termine del Master è previsto il rilascio della Qualifica Professionale riconosciuta da Regione Puglia (Determina UOR n. 2305 del 28/07/2026), iscritta nel Repertorio Regionale delle Figure Professionali ai sensi del D.Lgs. 13/2013.
Tecnico dell’analisi dei fabbisogni e della consulenza per lo sviluppo dell’esperienza formativa/lavorativa
Attestato con valore legale su tutto il territorio nazionale, valutabile come titolo culturale e professionale nei concorsi pubblici secondo i requisiti dei singoli bandi.
▤ Regione Puglia · Repertorio Regionale delle Figure ProfessionaliAFORISMA lavora da oltre trent’anni su formazione, orientamento, accompagnamento al lavoro e sviluppo professionale. Il know-how nel counselling è stato oggetto di studio e certificazione europea con il progetto Leonardo da Vinci “Counselling: Certified Professionals and Processes”, di cui la Scuola è stata coordinatore scientifico.
Imprese, enti, scuole, professionisti e servizi per il lavoro: bisogni reali, casi, testimonianze e opportunità di esperienza portati nella didattica.
Ogni modulo è progettato perché le conoscenze diventino capacità utilizzabili sul lavoro.
Flipped Classroom, mini Project Work e compiti autentici, simulazioni di colloquio e role play, case history dei servizi per il lavoro, cooperative learning, strumenti di AI a supporto della didattica.
Unità di Competenza che attraversano l’intero processo: accoglienza e orientamento informativo, counseling orientativo, Labour Market Intelligence, bilancio di competenze, piano d’azione e follow-up.
I corsisti sperimentano in prima persona un percorso di orientamento e counselling individuale e di gruppo: vivere su di sé gli strumenti che si useranno con gli altri.
Piattaforma Moodle personalizzata per integrare lezioni, materiali, esercitazioni, webinar, quiz e test. L’AI supporta esplorazione e personalizzazione senza sostituire la relazione e il giudizio dell’orientatore.
Nel Master Specialistico gli allievi affrontano un caso complesso e costruiscono una risposta professionale: analisi della domanda, progettazione dell’intervento, scelta degli strumenti, piano d’azione e restituzione. Il Project Work è l’esame finale del percorso.
I team lavorano come piccoli gruppi di consulenza e presentano la soluzione a una Commissione: un’esperienza concreta da raccontare nei colloqui e nel proprio portfolio professionale.

per mettere a fuoco attitudini, motivazioni, punti di forza e aree di sviluppo.
attraverso assessment, colloqui, role play, simulazioni di selezione e strumenti di autovalutazione.
per definire il progetto professionale, valorizzare le competenze acquisite e preparare il passaggio verso stage e lavoro.
AFORISMA ha sviluppato il proprio know-how nel counselling anche attraverso il progetto europeo Leonardo da Vinci “Counselling: Certified Professionals and Processes”, di cui è stata coordinatore scientifico.
La quota comprende materiale didattico, servizi digitali e di piattaforma, accesso agli spazi della Scuola, tutoraggio e servizi extra-didattici previsti dal programma.
Borse, riduzioni e rate pensate per rendere il Master sostenibile. Le condizioni applicabili vengono comunicate in fase di ammissione.
Le aziende partner possono mettere a disposizione borse di studio fino al 50% del costo del Master, secondo disponibilità e criteri comunicati dalla Scuola.
Riduzione del 10% per chi perfeziona l’iscrizione entro la data indicata per l’edizione.
Agevolazione del 10% sulla retta di frequenza, secondo le condizioni vigenti.
Pagamento rateale e, in presenza di accordi attivi con istituti di credito, finanziamenti dedicati. Possibili piani di rateizzazione personalizzati.

Psicologi del lavoro, counselor, career coach, HR manager e professionisti dell’orientamento e dei servizi per il lavoro, che operano quotidianamente con persone in transizione, organizzazioni, selezione, sviluppo e politiche attive.
Il network AFORISMA è costruito in trent’anni di relazioni con imprese e professionisti. Le aziende entrano nel percorso con testimonianze, brief, Project Work, mentoring, selezione e stage. Imprese, enti, scuole, professionisti e servizi per il lavoro: bisogni reali, casi, testimonianze e opportunità di esperienza portati nella didattica.
AlumniA è la Community degli Allievi e degli Ex Allievi AFORISMA: scambio di opportunità, mentorship tra generazioni di allievi, coinvolgimento nei REAL Project Work, testimonianze, connessioni tra talenti che lavorano in Puglia, in Italia e all’estero.
AFORISMA ha sede a Lecce, nel Centro di Cultura Giovanni Paolo II in Via Umbria 19, in un complesso di circa 1.800 mq con aule, biblioteca, laboratorio informatico, spazi di coworking, aree ristoro e ambienti all’aperto.
Un percorso parallelo per rafforzare la capacità di lavorare in contesti internazionali: meeting, presentazioni, scrittura e conversazione professionale. Livelli definiti con un test iniziale.
Metodi e strumenti per pianificare, coordinare, monitorare attività e governare tempi, risorse e priorità. Una competenza trasversale per chi lavora per progetti, obiettivi e team.
Se vuoi lavorare con persone, scelte, transizioni e lavoro, costruendo una professionalità che unisca relazione, metodo, conoscenza del mercato e strumenti digitali, questo è il percorso in cui trasformare questa vocazione in competenza.
Candidati. Conosci la Scuola. Capisci se questo è il percorso giusto per te.